Tensions chez Privilège Marine : « Il faut avancer et trouver de nouveaux fondamentaux »

Les salariés de Privilège Marine, aux Sables-d’Olonne, dénoncent un climat social détérioré depuis le printemps et en rendent responsable la direction. Gildas Lemasson, dirigeant du chantier naval, ne partage pas la même analyse et explique sa stratégie.

Un plan de départs volontaires avait été annoncé au printemps, concernant une cinquantaine de postes. Que s’est-il passé depuis ?

Gildas Lemasson : Le plan de départs volontaires n’a pas été retenu. Il y a eu quelques départs de gré à gré, mais cela reste marginal. […]

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